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5 razones principales por las que necesita un mentor de confianza


Tener una red de asesores, mentores y amigos de confianza, no es solo para los principiantes, incluso los directores ejecutivos necesitan mentores, según un artículo de abril de 2015 publicado en Harvard Business Review. De hecho, tener mentores es tan importante que los autores del artículo incluso sugieren “...estamos convencidos de que más directores ejecutivos deberían conectar con mentores en lugar de asumir que deberían acarrear su carga el...

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5 razones para usar el dinero de otras personas (Other People’s Money, OPM) para hacer crecer su empresa

Las exigencias diarias de administrar una empresa pueden dejarnos agotados y con poco tiempo para tener el pensamiento creativo que convirtió nuestra empresa en un éxito. Este artículo explica cómo usar el dinero de otras personas (Other People’s Money, OPM) puede ayudarle a pensar más allá de lo “usual” e imaginar posibilidades que tendría su empresa si se eliminasen las barreras financieras. Estamos alentándole a pensar cómo haría crecer su emp...

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Cree su equipo de liderazgo: “Un equipo de éxito tiene un solo corazón.”

Julie empezó a trabajar a tiempo parcial en la empresa familiar cuando tenía 15 años. Con una habilidad natural para crear relaciones con los clientes y conseguir ventas, estaba ansiosa por aprender todos los aspectos del negocio. Después de conseguir su MBA, su padre la contrató como directora de marketing y directora general de operaciones para que le ayudase a hacer crecer el negocio. Cuando llevaba seis meses en su nuevo puesto, su padre fall...

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Cómo compaginar el trabajo en la empresa con su vida

Pasé 21 años como ejecutiva corporativa. Y luego, un día, me desperté: literal y figurativamente. Me desperté una mañana con el deseo imperioso de hacer un trabajo significativo siguiendo mis propias normas. Mientras ascendía en mi trabajo no tuve esto como opción, y decidí que había llegado el momento de tomar el asunto en mis propias manos. Dejé mi trabajo y empecé mi propio negocio. Los primeros años fueron difíciles. Si bien tenía la visión y...

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Obtenga dinero para su empresa mediante la financiación colectiva: En lo que respecta a la obtención de fondos, todo lo viejo vuelve a ser nuevo.

Aimee Semple McPherson, una conocida evangelista de principios del siglo XX, era una excelente comunicadora y reunía a grandes cantidades de personas. Usando el espectáculo y la publicidad, inspiraba a esas personas a donar el dinero necesario para construir una megaiglesia en Los Angeles. Casi 100 años más tarde, mujeres empresarias usan de nuevo a grandes cantidades de personas para iniciar sus propias empresas, pero ahora lo hacen a través de ...

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arterial elevada, dolor de cuello y espalda, mareos, malestar estomacal, llanto, fatiga, irritabilidad y cambios en el apetito.

El estrés a largo plazo puede afectar negativamente al cuerpo y producir úlceras, hipertensión, ateroesclerosis, reacciones alérgicas, asma e insomnio. Le presentamos algunas formas fáciles y naturales de aliviar el estrés. Hierbas que pueden ayudar Beber té caliente tranquiliza, especialmente si tiene un aroma floral. En Polinesia beben té de raíz de kava para aliviar el estrés y dormir profundamente. Otras hierbas que alivian el estrés incluyen...

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Cree su equipo

Sin importar cuántas veces ha escuchado las frases “nuestro personal es nuestro mejor activo” y “nuestros activos más importantes suben y bajan por el ascensor cada día”, nunca se puede enfatizar demasiado que los empleados son el recurso más importante de una empresa. Crear su equipo es de importancia crítica para el éxito de toda empresa. Como empresario, es normal que crea que tiene que controlar todas las minucias, porque el negocio es su “cr...

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Cómo atraer y mantener a los mejores talentos de la generación del Milenio

  Se espera que, dentro de 10 años, la Generación del Milenio (los nacidos entre 1980 y 2004) constituya un arrollador 75 por ciento de la mano de obra. La supervivencia de su empresa podría depender entonces de entender cómo atraer y mantener a los mejores talentos de la Generación del Milenio.   Y eso fue lo que hizo PriceWaterhouseCoopers cuando los nuevos contratados empezaron a comportarse de formas que, a ojos de la gerencia, pare...

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Cuente su historia con un video convincente

“Una imagen vale más que mil palabras” es más importante que nunca ahora que los consumidores ven millones de videoclips cada día. Crear un video dinámico y económico sobre su empresa es más fácil de lo que parece gracias a la tecnología económica y al abundante talento creativo que se encuentra en todo el país. Llevo más de 20 años contando historias impactantes de negocios y compartiendo los secretos para el éxito en las columnas sindicadas de ...

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¡Los empleados virtuales son lo mejor!

Las pequeñas empresas están descubriendo el poder de los equipos virtuales para hacer las cosas. A día de hoy, la mayoría de los profesionales pueden hacer su trabajo desde cualquier lugar, gracias a las computadoras portátiles, Wi-Fi y los teléfonos inteligentes. Los empleados virtuales pueden reducir los costos generales de una oficina tradicional y obtener un grupo mucho mayor de posibles candidatos para los puestos. Es más, ofrecer trabajo de...

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Las etapas de la titularidad de un negocio

¿Desde cuándo se parecen la administración de una empresa a unos padres sobreprotectores? Cuando un propietario no puede reconocer que su personal tiene que funcionar sin él, o la empresa se marchitará. Igual que un padre necesita que sus hijos aprendan las habilidades necesarias para vivir de forma independiente y fructífera, el propietario de una empresa tiene que desarrollar un plan para llegar al punto en el que su empresa puede funcionar de ...

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Cómo contratar al cazador de ventas adecuado

En mis 16 años dirigiendo una empresa de contratación de Door Openers® a nivel sénior, he aprendido unas cuantas cosas sobre contratar al personal de ventas adecuado. La mayoría de los propietarios de negocios y VP de ventas conocen la diferencia entre cazadores y granjeros. Lo que no saben es que no todos los cazadores de son iguales. Algunos son excelentes en las reuniones y cerrando tratos, mientras que otros son fantásticos para abrir puertas...

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